火红的五月是劳动者的节日。近日,从襄阳市和高新区总工会陆续传来好消息:公司营销中心销售部江锋同志被授予“襄阳五一劳动奖”,精品装备事业部精工工厂田威同志被授予“襄阳高新区五一劳动奖章”,精品装备事业部精品装备调试班(精品项目管理部)被授予“襄阳高新区工人先锋号”。这是公司员工(集体)连续多年获得市区级以上荣誉,既体现了公司员工队伍的过硬素质和优异表现,也反映了市区各级领导对博亚各方面工作的充分肯定,更是对公司品牌形象的大力宣传,必将持续扩大博亚品牌的影响力和美誉度。
荣获“襄阳五一劳动奖”的江锋同志,深耕上海宝钢市场多年,一直是公司品牌经营战略的忠实践行者。去年疫情期间,面临多次封控的严峻现实,他不畏艰难、迎难而上,付出比平常多几倍的努力,想方设法积极协调客户和公司资源,有力保证了营销各环节的贯通顺畅,最终他向客户和公司交出了一份完美答卷,全年实现销售收入四千多万元,在保障客户日常生产的同时,还能满足其新产线投产及高精装备更新的迫切需求,获得了客户的高度赞赏,也让“博亚”品牌形象经过疫情洗礼而在宝武钢铁树的更加坚挺!而当公司开启上市后“二次创业”新征程之时,江锋同志更是积极响应公司贴近客户服务的战略部署,主动参与并推进本地合伙人计划落地实施。他在处理日常繁忙营销事务的同时,还积极整合利用上海本地和公司内外各种资源,带领创业团队成立了博亚高精智能科技(上海)有限公司,并作为执行董事担负起上海公司经营管理职责,为公司“二次创业”战略的推进实施发挥了很好的引领示范作用。
荣获“襄阳高新区五一劳动奖章”的田威同志,多年来始终扎根在一线。他爱岗敬业、勤奋好学,不仅善于发挥其材料成型及控制专业大学生的知识优势,还能积极向生产一线的技术工人和专业技术人员学习。通过多年积累,他熟练掌握了责任范围内各类生产制造设备的性能及工艺流程,还对生产制造过程中的关键点、瓶颈点等了然于心,总能根据生产任务推进情况适时调整优化计划内容,妥善处理生产上下游关系,积极协调公司内外资源,竭力为生产一线做好服务保障工作,有力保证了加工生产的顺畅高效运行。尤其是在去年疫情封闭生产期间,他还主动承担起公司荣华工业园基地的疫情防控后勤保障工作,积极为员工们搞好生产生活服务,既抓生产、又抗疫情,获得公司上下一致认可,被公司表彰为“2022年度劳动模范”。
荣获“襄阳高新区工人先锋号” 的精品装备事业部精品项目管理部, 在“湖北省五一劳动奖章”获得者、部长李向岐的带领下,他们常年奔波忙碌在客户生产设备安装现场,每年有一大半的时间在外调试,长期远离家乡和亲人,时常伴随着噪音、尘土、寒冷、高温等恶劣工作环境,但他们不怕苦、不喊累,默默付出、埋头苦干、精益求精,在他们的辛勤努力下,博亚出产的每台精品设备最终都能达到技术性能及精度要求,满足客户生产的实际需要,为树立博亚品牌的优质形象发挥了不可替代的突出作用,为2022年精品装备圆满完成全年目标任务、销售收入实现历史性突破做出了杰出贡献。
立足现在,展望未来。2023年公司已正式开启“二次创业”新征程,让我们在公司李总等新一届经营管理层坚强领导下,在“品牌经营、人才支撑、二次创业、创新增值”年度战略方针指引下,以先进为榜样,真抓实干、团结拼搏、砥砺前行,奋力争创博亚高质量发展新辉煌!